课程替代操作流程：
1）选课期间由员工向公司提出选修培养方案外课程替代培养方案内课程的请求，并将预选修课程信息提供给教务员；
2）由教务员对两门课程基本情况、教学大纲进行比对，汇总提交公司教学负责人审核；
3）公司出具课程替代意见，员工在教学系统中进行选课操作；
4）选修通过后，员工在教务系统中提交“个性化课程替代申请”，并由公司、教务处进行逐级审核。
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